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第12−012号
平成12年2月15日


平成13年度要員の採用計画について

全日空は、平成13年度要員の採用計画を以下の通り決定いたしました。

総合職事務職および総合職技術職については、国際化や情報化社会におけるIT戦略に即応しうる要員として、若干名の採用を行います。

特定地上職については、今後更に国際化・高度化する業務に対応すると同時に、お客様に直接的に接する「サービスフロントライン」を強化し、高品質な顧客サービスを実現するための人材確保を目指して、東京地区における空港サービス部門要員ならびに販売部門要員として、計60名程度の採用を行います。

運航乗務職(自社養成)については、今後の路線再編に伴う事業規模の見直しに基づき、採用を見送ることとしました。

客室乗務職(スカイサービスアテンダント)の採用計画については、現在のところ未定です。


平成13年度要員の職種別採用計画は、以下の通りです。



【平成13年度要員職種別採用計画(新卒)】

職種 平成13年度(計画) 平成12年度(予定)
総合職事務職 若干名 22名
総合職技術職 若干名 23名
特定地上職 60名程度(東京地区のみ) 67名(東京地区のみ)
運航乗務職
(自社養成)
0名 8名
客室乗務職 未定 0名

以上