2024/11/15
Nous vous présentons l'initiative de l'aéroport de Miyako ANA pour la communauté, en collaboration avec le Miyakojima Hirara Children's Center.
L'aéroport de Miyako ANA cherchait le moyen d'aider la communauté par le biais du Miyakojima Hirara Children's Center, et s'intéressait particulièrement à la situation actuelle des enfants de l'île de Miyako depuis leur première collaboration, cela consistait à offrir aux enfants de la région des feux d'artifice mis au rebut par les aéroports.
Tout d'abord, pour mieux comprendre la situation des enfants, le directeur du Miyakojima Hirara Children's Center, M. Shinjo, a organisé une conférence sur les thèmes de « la confiance en soi et envers les autres, la pauvreté économique et culturelle, la sensibilisation des enfants et la valeur de l'expérience » ainsi qu'un atelier, auquel ont assisté environ 30 membres du personnel de l'aéroport de Miyako.
Après la conférence et l'atelier, les participants ont pu prendre part à une visite et une démonstration du travail à l'aéroport de Miyako afin de découvrir les différents emplois exercés dans l'aéroport afin qu'ils se sentent plus à l'aise dans l'aéroport.
Le jour de l'événement, l'aéroport a accueilli 10 enfants, principalement les plus âgés de l'école primaire. Les participants se sont rassemblés dans le bureau, derrière le comptoir client, qui est normalement interdit au public, et se sont rendus sur la piste pour observer l'atterrissage et l'arrêt d'un avion. On leur a ensuite expliqué les fonctions des pilotes et des employés au sol, pour les aider à mieux comprendre chaque métier. Après cela, les enfants ont pu conduire un chariot élévateur, utilisé pour déplacer des conteneurs, puis ils ont pu toucher et observer des pièces spécifiques, telles que des pneus d'avion utilisés pour l'entretien. Enfin, ils ont découvert la gestion des tâches au sol pour mieux comprendre le fonctionnement d'un aéroport. Les participants de l'événement ont apprécié l'expérience, qui leur a permis d'en apprendre plus sur les difficultés et les joies de ces métiers.
À la fin de la journée, le directeur de l'aéroport, M. Gushi, a fait don au Hirara Children's Center d'exemplaires de « Secrets of Airlines », un livre pour les enfants qui explique le fonctionnement des compagnies aériennes afin que les enfants se familiarisent davantage avec ANA après l'événement.
Les jeunes participants ont également reçu des carnets et des autocollants en souvenir et sont repartis le sourire aux lèvres.
Nous avons interrogé Mme Natsumi Sugiura qui était responsable de ce projet.
Après la conférence de M. Shinjo du Miyakojima Hirara Children's Center sur la « pauvreté des enfants » sur l'île de Miyako, nous nous sommes dits que cette visite de l'aéroport et cette expérience d'observation bénéficieraient non seulement à la communauté locale, mais aussi au développement des ressources humaines. Cette année, la visite avait pour thème « Les cinq sens ». M. Shinjo nous a informés que, de nos jours, les enfants vivent moins d'expériences et nous voulions leur donner l'occasion de découvrir les avions en utilisant par les cinq sens et pas seulement en les observant.
J'espère qu'ils continueront de stimuler leurs sens en observant, en écoutant, en sentant, en touchant et en goûtant de délicieux plats, pour devenir ensuite des adultes en bonne santé.
L'île de Miyako regorge de trésors : la mer, connue pour sa couleur bleu « Miyako », les mangues, la canne à sucre et d'autres produits agricoles, ainsi que ses habitants. Nous avons pour responsabilité de transmettre la culture, les traditions et le charme de cette île fantastique à la prochaine génération. Nous espérons construire une société meilleure et promouvoir fièrement l'île de Miyako au monde entier en mettant en avant la richesse régionale, mais aussi en nous aidant et en nous soutenant mutuellement. Pour ceux d'entre vous qui prévoient de visiter l'île de Miyako, nous espérons que vous saurez apprécier la culture et les traditions de l'île de Miyako et profiter de ses sites touristiques ainsi que de l'accueil chaleureux de ses habitants.
Nous accordons une grande importance à la sensibilisation de chacun de nos employés et nous nous engageons à apporter notre soutien aux communautés.