ミッション
グローバルスタッフ職は、国内外全事業所での業務を前提とし、主力事業である航空運送事業や、航空関連事業、非航空事業など、ANAグループを牽引するコア人財として、挑戦と変革を推進します。
業務分野は幅広く、経営戦略の立案や高品質なオペレーションの実現、航空機メンテナンス・技術方針のマネジメント、お客様視点に寄り添ったサービスの企画、ANAグループのDX戦略やライフバリュー事業の推進など多岐に渡ります。
創業時よりANAグループが育んできた航空に関する高い専門性・スキルを兼ね備え、グループの強みである「人の力」と「チームワーク」を結集し、経営ビジョンに掲げるワクワクで満たされる世界を実現します。
セグメント別採用・専門採用について
ANAでは社員一人ひとりが自分自身のキャリア形成と正面から向き合い、圧倒的な当事者意識と高い専門性を有して業務を遂行いただける様、新卒採用ではその基盤となるセグメント別・専門採用を実施しております。
エントリー段階でより興味のあるセグメント・専門領域を意思表示いただき、その領域を中心に選考を行います。
ご入社後は、当該のセグメント・専門領域への配置を基本としつつ、専門性の深化に必要な経験や本人の希望・適性に応じて他分野も含めてキャリアを形成していただきます。全ての領域で文理、国籍、性別なども問わず、多様な経験を有する社員が連携しながら業務にあたっています。






