第12−012号
平成12年2月15日

全日空は、平成13年度要員の採用計画を以下の通り決定いたしました。

総合職事務職および総合職技術職については、国際化や情報化社会におけるＩＴ戦略に即応しうる要員として、若干名の採用を行います。

特定地上職については、今後更に国際化・高度化する業務に対応すると同時に、お客様に直接的に接する「サービスフロントライン」を強化し、高品質な顧客サービスを実現するための人材確保を目指して、東京地区における空港サービス部門要員ならびに販売部門要員として、計６０名程度の採用を行います。

運航乗務職（自社養成）については、今後の路線再編に伴う事業規模の見直しに基づき、採用を見送ることとしました。

客室乗務職（スカイサービスアテンダント）の採用計画については、現在のところ未定です。

平成13年度要員の職種別採用計画は、以下の通りです。